Program: Bachelor of Business Administration (BBA)-Bangla Medium
| কোর্স কোড: OSBBA 3601শিল্প-সম্পর্ক (Industrial Relation) | ||
| ইউনিট নং | ইউনিটের নাম | পৃষ্ঠা নং |
| ভূমিকা ও সূচিপত্র | - | - |
| ইউনিট-১ | শিল্প-সম্পর্কের ভূমিকা | ১-২০ |
| ইউনিট-২ | শিল্প-সম্পর্কের মূল্যবোধ এবং মানবাধিকার ও শিশুশ্রম | ২১-৪২ |
| ইউনিট-৩ | শ্রমিকসংঘ | ৪৩-৬২ |
| ইউনিট-৪ | শিল্প-বিরোধ ও বিরোধ নিষ্পত্তি | ৬৩-৮০ |
| ইউনিট-৫ | যৌথ দরকষাকষি | ৮১-৯৪ |
| ইউনিট-৬ | অভিযোগ পরিচালনা | ৯৫-১০৮ |
| ইউনিট-৭ | শিল্পী-কল্যাণ ও সামাজিক নিরাপত্তা | ১০৯-১২৪ |
| ইউনিট-৮ | শিল্প-গণতন্ত্র | ১২৫-১৪২ |
| ইউনিট-৯ | বাংলাদেশে শিল্প-সম্পর্ক | ১৪৩-১৫৭ |
| কোর্স কোড: OSBBA 3602উৎপাদন ব্যয় ও ব্যবস্থাপনা হিসাববিজ্ঞান (Cost and Management Accounting) | ||
| ইউনিট নং | ইউনিটের নাম | পৃষ্ঠা নং |
| ভূমিকা ও সূচিপত্র | - | - |
| ইউনিট-১ | উৎপাদন ব্যয় হিসাববিজ্ঞানের প্রাথমিক ধারণা | ১-১২ |
| ইউনিট-২ | ব্যয়ের ধারণা ও শ্রেণিবিন্যাস | ১৩-২৬ |
| ইউনিট-৩ | কাঁচামাল, শ্রম ও উপরিব্যয় | ২৭-৫৮ |
| ইউনিট-৪ | উৎপাদন ব্যয় বিবরণী | ৫৯-৭০ |
| ইউনিট-৫ | ব্যবস্থাপনা হিসাববিজ্ঞান এর সাধারণ ধারণা | ৭১-৯০ |
| ইউনিট-৬ | ব্যয়-পরিমাণ- মুনাফা বিশ্লেষণ | ৯১-১২৮ |
| ইউনিট-৭ | সামগ্রিক ব্যয় হিসাব এবং পরিবর্তনশীল ব্যয় হিসাব | ১২৯-১৬৬ |
| ইউনিট-৮ | বাজেট এবং বাজেটীয় নিয়ন্ত্রণ | ১৬৭-২৩৬ |
| কোর্স কোড: OSBBA 3603সার্বিক মান ব্যবস্থাপনা (Total Quality Management) | ||
| ইউনিট নং | ইউনিটের নাম | পৃষ্ঠা নং |
| সূচিপত্র | - | - |
| ইউনিট-১ | ভূমিকা | ১-১৬ |
| ইউনিট-২ | মান নেতৃত্ব | ১৭-২৪ |
| ইউনিট-৩ | ক্রেতা সন্তুষ্টি | ২৫-৩৬ |
| ইউনিট-৪ | কর্মচারি জড়িতকরণ | ৩৭-৫৪ |
| ইউনিট-৫ | অবিরাম প্রক্রিয়া উন্নয়ন | ৫৫-৬৬ |
| ইউনিট-৬ | বেঞ্চমার্কিং | ৬৭-৭৬ |
| ইউনিট-৭ | মান ব্যবস্থাপনা সিস্টেমস্ | ৭৭-১০২ |
| ইউনিট-৮ | মান কার্য প্রয়োগকরণ | ১০৩-১১৪ |
| ইউনিট-৯ | সার্বিক উৎপাদনশীল রক্ষণাবেক্ষণ | ১১৫-১২১ |
| কোর্স কোড: OSBBA 3604সাংগঠনিক আচরণ (Organizational Behavior) | ||
| ইউনিট নং | ইউনিটের নাম | পৃষ্ঠা নং |
| ভূমিকা ও সূচিপত্র | - | - |
| ইউনিট-১ | অবতরণিকা | ১-১৮ |
| ইউনিট-২ | ব্যক্তিক আচরণ | ১৯-২৫ |
| ইউনিট-৩ | প্রত্যক্ষণ ও সিদ্ধান্ত গ্রহণ প্রক্রিয়া | ২৬-৩২ |
| ইউনিট-৪ | মূল্যবোধ, মনোভাব ও কর্মসন্তুষ্টি | ৩৩-৪৩ |
| ইউনিট-৫ | প্রেষণাঃ মৌলিক ধারণাসমূহ | ৪৪-৬২ |
| ইউনিট-৬ | দলীয় আচরণ | ৬৩-৭৪ |
| ইউনিট-৭ | নেতৃত্ব | ৭৫-৮৮ |
| ইউনিট-৮ | ক্ষমতা ও কর্তৃত্ব অর্পণ | ৮৯-১০৬ |
| ইউনিট-৯ | মানব সম্পদ পরিকল্পন এবং কর্মী বাছাইকরণ ও নির্বাচন | ১০৭-১৩৪ |
| ইউনিট-১০ | সাংগঠনিক কাঠামো | ১৩৫-১৫৫ |
| কোর্স কোড: OSBBA 3605ব্যবসায় আইন (Business Law) | ||
| ইউনিট নং | ইউনিটের নাম | পৃষ্ঠা নং |
| ভূমিকা ও সূচিপত্র | - | - |
| ইউনিট-১ | চুক্তি আাইন | ১-৪২ |
| ইউনিট-২ | ক্ষতিপূরন, জামিন এবং জিম্মা চুক্তি | ৪৩-৫২ |
| ইউনিট-৩ | হস্তান্তরযোগ্য দলিল আইন | ৫৩-৬৮ |
| ইউনিট-৪ | পণ্য বিক্রয় আইন ১৯৩০ | ৬৯-৯০ |
| ইউনিট-৫ | এজেন্সি চুক্তি | ৯১-১০২ |
| ইউনিট-৬ | কোম্পানি আইন | ১০৩-১৪৬ |
| ইউনিট-৭ | শ্রম আইন | ১৪৭-১৯০ |
